1月28日讯 根据《邮报》报道，热刺主席列维在任命约翰-兰格为新技术总监后，希望通过数据分析来主导球队的引援，同时确保球员出售时能够获得利润。为了改变以往转会临近阶段交易取消的情况，这也是列维与新首席足球官斯科特-穆恩努力实现的一项目标。
此次人员调整导致部分俱乐部员工和球探被替换，新来的则是由约翰-兰格带来的分析师和数据专家。不过，此次变更对整体情绪并未产生太大影响。一位知情人士表示：“有一些不愉快。”尽管如此，列维希望团队能走在潮流前端。他注意到了布莱顿和布伦特福德等队伍采用的数据驱动方法。在他担任热刺主席期间签下的众多球员中，仅少数人在转会时赚取了利润。
一位熟悉列维的人士透露：“他非常关注引援，会询问相关问题，并认真阅读报告，他确实很用心。” 约翰-兰格于2023年9月开始在阿斯顿维拉工作，但随着埃梅里获准聘请自己的体育总监梦奇，兰格也随之离职。在他的管理下，大马丁、杜兰以及利昂·贝利等人都是其签下的重要球员。
一位曾与兰格共事的人表示：“他是最优秀之一，不仅仅是一名实验室里的技术人员，而是真正出色的专业人才。他拥有现代化的数据系统，每当欧洲某地19岁以下的新星首次亮相时，他的团队就会收到提醒。因此，热刺能得到这样的资源真是幸运。”
然而，并不是所有人都持这种看法。有些工作人员反映，他们感到自己被大量跑步数据所轰炸。其中一人说：“买年轻球员没有问题，但这些年轻人的表现却无法给球队提供帮助，对吧？”这确实提出了一个值得深思的问题。目前波斯特科古鲁执教的阵容虽然天赋横溢，却缺乏必要的深度和经验。去年的夏季引援备受瞩目，而之前两个夏窗内，热刺花费2.5亿英镑净支出组建了一支全新的球队，如今他们似乎已经失去了重塑阵容的大好机会。
